品牌支持

扶持体系

总部设立八大扶持体系:品牌支持、大数据选址、渠道资源共享、长期技术支撑、每月保底80组精准客户、二手回收托底、人员管理体系与区域保护,覆盖门店从选址筹备到稳定经营的全过程。各项支持均以书面服务标准与合作协议为依据,具体执行以门店实际情况与双方约定为准。

01

品牌支持

正式授权使用「修冠军」品牌标识及视觉系统,共享300余家门店多年积累的市场知名度与网店同步销量,快速建立客户信任。

  • 品牌标识与全套视觉系统授权
  • 全国连锁品牌背书与平台标识
  • 网店销量与评价体系统一共享
02

大数据选址

基于门店大数据进行选址评估,避开高租金商圈、贴近社区生活圈,配套执照办理与门店全套VI设计。

  • 大数据选址评估与候选点打分
  • 执照办理指导与门店全套VI设计
  • 统一工作服与自研小程序、全国联保售后系统
03

渠道资源共享

提供维修工具清单、厂家配件成本清单与门店维修报价体系,开放20余项厂家配件及维修渠道资源,公司不抽成。

  • 厂家配件成本清单,去除中间加价
  • 门店维修报价体系与工具清单
  • 20余项渠道资源共享,公司不抽成
04

长期技术支撑

总部每天安排专人技术支撑,技术问题第一时间解决;后期免费提供多项技术培训,覆盖新机型与新工艺。

  • 专人技术支撑与24小时答疑
  • 后期免费多项技术培训
  • 技术资料随机型迭代实时更新
05

保底80组客户

总部在20个网上平台统一获客引流,按合作协议约定每月保底提供80组精准客户,解决门店客源问题。

  • 20个网上平台统一投放引流
  • 每月保底80组精准客户(按协议约定)
  • 线上咨询承接与到店转化流程
06

二手回收托底

对接20个行业资源渠道,二手手机电脑回收托底,先打款再收机器,门店无资金占用压力。

  • 二手手机电脑回收托底
  • 先打款再收机器,无资金压力
  • 同行维修、配件厂家、爆屏回收资源群
07

人员管理体系

提供上门维修管理体系、门店员工管理体系与员工薪酬体系,配套用工风险规避方案。

  • 员工管理与薪酬体系方案
  • 员工意外保险购买指导
  • 劳动合同风险规避与合伙经营协议
08

区域保护

实施严格的一区县一店保护政策,严格的跨区管控机制,杜绝同门恶性竞价与串货行为。

  • 一区县一店独家授权
  • 跨区管控,杜绝恶性竞价
  • 保障门店独家经营权益

扶持边界与执行说明

扶持体系中的各项支持均以书面服务标准与合作协议为依据。总部提供方法、流程、渠道与培训支持,不承诺门店收益、回本周期或客户数量结果;实际经营结果受区域市场、门店执行与运营投入等因素影响。

月度线索数量、线上流量支持方式与考核标准,按合作协议约定执行。合作期内如服务内容调整,以双方书面确认的最新版本为准。

获取区县扶持细则

提交所在区县与经营计划,总部提供对应的扶持清单与合作协议说明。